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凯发国际:全力以赴稳增长国企发力高质量增长
发布时间:2025-01-19
  “2024年国有企业保持了稳中有进的良好态势,较好完成了年初既定的目标任务,稳的基础进一步夯实,好的态势进一步巩固,进的特征进一步显现,新的动能进一步增强。”国务院国资委副主任袁野在日前国新办举办的“中国经济高质量发展成效”系列新闻发布会上透露,2024年央企的资产、利润、上交税费都实现了稳步增长,2025年将保持央企利润总额的稳定增长,资产负债率总体稳定,净资产收益率、研发经费投入强

  “2024年国有企业保持了稳中有进的良好态势,较好完成了年初既定的目标任务,稳的基础进一步夯实,好的态势进一步巩固,进的特征进一步显现,新的动能进一步增强。”国务院国资委副主任袁野在日前国新办举办的“中国经济高质量发展成效”系列新闻发布会上透露,2024年央企的资产、利润、上交税费都实现了稳步增长,2025年将保持央企利润总额的稳定增长,资产负债率总体稳定,净资产收益率、研发经费投入强度、全员劳动生产率、营业收现率同比提升,以中央企业高质量发展的实际行动和成效为国民经济持续回升向好作出更大的贡献。

  发布会上披露的数据显示,2024年,中央企业的资产规模突破了90万亿元,同比增长5.9%;实现增加值10.6万亿元,完成利润总额2.6万亿元,上交税费2.6万亿元;全员劳动生产率持续提升,达到人均81.2万元;全年的研发经费投入是1.1万亿元,连续三年超过万亿元;完成固定资产投资(含房地产)5.3万亿元、同比增长3.9%,其中战略性新兴产业投资2.7万亿元、同比增长21.8%;央企控股的上市公司境内总市值同比增长了17.6%。

  国务院发展研究中心企业研究所国有企业研究室主任贾涛在接受中国经济时报记者采访时指出,一方面,国企去年为了稳增长加大投资力度,另一方面,着眼于中国长期的经济发展,国企在投入大、回报周期长,但影响广、辐射作用强、涉及产业发展基础的电网、通信网、石油天然气管网等方面持续加大投资,在有可能较大改变国内经济地理格局的运河领域也在集中发力,是中国经济增长的稳定器。可以预期未来央国企的投资将“坚持’扩大’和’有效’并重,算财务账更算战略账”。

  数据显示,2024年,中央企业固定资产投资的增长率达到了3.9%,特别是四季度的投资节奏明显加快,同比增长了11.3%。

  国务院国资委规划发展局局长戴希说,国务院国资委将继续推动中央企业靠前发力、主动作为,更加强调投资的效益和价值,更加强调与合作伙伴共成长,带头改善市场预期。在产业焕新上再加力,推动战略性新兴产业投入倍增计划落地生效,在新产业新赛道上接续谋划,集中资源加大投入、加快培育、加强协同;在科技创新上再加力,聚焦科技属性、技术价值、新兴领域,推动落地一批强链补链的重点项目,坚持投新、投早、投小、投硬科技,培育一批具有核心竞争力的科技企业;在设备更新上再加力,坚持示范带动、率先推进,以提高技术、能耗、排放等标准为牵引,引领全行业形成规模效应,拉动全社会的投资增长。

  2024年,国务院国资委将推动科技创新和产业创新作为中央企业加快高质量发展的重要着力点,推出一系列支持政策措施,指导企业把握科技革命和产业变革大势,坚定不移向“新”发力、向产业链价值链的高端攀升。

  袁野表示,国务院国资委将研发经费投入、新兴产业收入纳入了企业考核体系,并且逐步加大权重,引导企业既重显绩、更重潜绩,加大长期性、战略性投入,同时将研发费用的增量100%视同利润加回。此外,还以创新创造为导向,出台了包含工资待遇、福利保障、中长期激励等在内的一系列支持政策。并在战略投资、资本注入、人才培养上给予保障。

  数据显示,2024年战略性新兴产业投资在中央企业总投资的占比超过40%,国有资本经营预算用于支持科技创新和战略性新兴产业发展的比例超过了80%。

  “2025年我们将继续加强政策支持和资源保障,鼓励企业以更大的力度抓创新,加快打造靠创新进、靠创新强、靠创新胜的现代新央企。”袁野说。

  贾涛表示,国务院国资委在推动央企建设创新能力、做好创新工作方面不断改进和完善。在“建设高水平创新生态,加强企业主导的产学研深度融合,健全以科研为核心、以实效为导向的科技管理和运行机制”的同时,把握“放得活”与“管得住”的关系,还强调“加强出资人监督与纪检监察、巡视、审计、企业内部监督的贯通协同”,“最大限度形成工作合力”,这是在贯彻落实二十届三中全会提出的“增强各有关管理部门战略协同”。

  国务院国资委企业改革局局长林庆苗透露,国务院国资委通过动态优化企业主责主业、给予考核加分奖励等方式,鼓励企业服务宏观调控、承担战略任务、放大社会价值。并针对承担科技攻关、产业升级、战略投资任务较重的企业,探索实施差异化管理,在98%的中央企业和地方国有企业子企业建立了经理层成员任期制和契约化管理制度,提高与业绩挂钩的浮动工资比例,中央企业管理凯发k8旗舰厅ag人员末等调整和不胜任退出比例超过6%。

  颇受关注的国企改革三年深化提升行动也已完成70%以上的主体任务。林庆苗表示,“2024年国务院国资委积极推行‘一业一策、一企一策’考核,出台25个行业的针对性考核实施方案,央企的个性化指标占到77%,导向更鲜明,激励也更精准。2025年将在强化国有企业科技创新、推进国有经济布局优化和结构调整、健全中国特色现代企业制度和市场化经营机制、提升国资监管效能等方面下更大功夫。”

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